#GEESTELIJK #VERZORGER #EN #BLINDE #VLEKKEN #IN #HET #ZORGLANDSCHAP. DEEL VIII. #OVER #KLEUR, #KLASSE #EN #CULTUUR

 

#GEESTELIJK #VERZORGER #EN #BLINDE #VLEKKEN #IN #HET #ZORGLANDSCHAP. DEEL VIII.

Door: #Rabbijn #Simon #Bornstein®

#OVER #KLEUR, #KLASSE #EN #CULTUUR

In het complexe landschap van de gezondheidszorg spelen geestelijk verzorgers een cruciale rol bij het ondersteunen van patiënten en hun naasten. Echter, net als in andere sectoren, kent ook de zorg haar blinde vlekken als het gaat om kleur, cultuur, klasse, discriminatie en racisme.

In de achtste bijdrage in deze reeks wordt belicht hoe geestelijk verzorgers kunnen bijdragen aan het herkennen en aanpakken van deze uitdagingen, en hoe zij een meer inclusieve zorgomgeving kunnen bevorderen.

De rol van geestelijke verzorging in de zorg

Geestelijk verzorgers in zorginstellingen bieden ondersteuning aan patiënten, cliënten en hun naasten door met hen in gesprek te gaan over levensvragen. Ze voeren rituelen uit, dienen sacramenten toe en zijn beschikbaar voor zorgverleners.

Daarnaast adviseren ze zorginstellingen op het gebied van ethiek, religie en levensbeschouwing. Hun werk draagt bij aan een prettig leefklimaat in zorginstellingen en helpt bij het navigeren door moeilijke levensfasen.

Blinde vlekken in de zorg

Ondanks de beste bedoelingen van zorgprofessionals, bestaan er nog steeds blinde vlekken in de zorg als het gaat om kleur, cultuur en klasse. Deze blinde vlekken kunnen leiden tot onbedoelde discriminatie en ongelijke behandeling van patiënten.

Kleur en etniciteit

Een van de meest zichtbare blinde vlekken betreft de rol van huidskleur en etniciteit in de zorg. Onderzoek toont aan dat patiënten met een andere etnische achtergrond soms niet dezelfde diagnose en behandeling krijgen als andere patiënten.

Dit kan te wijten zijn aan onbewuste vooroordelen of een gebrek aan kennis over specifieke gezondheidsrisico's die samenhangen met bepaalde etnische groepen.

Bijvoorbeeld, patiënten met een Zuid-Aziatische achtergrond lopen een verhoogd risico op hart- en vaatziekten, terwijl huidkanker er bij mensen met een donkere huidskleur anders uitziet dan bij mensen met een lichte huidskleur. Een gebrek aan bewustzijn hierover kan leiden tot verkeerde diagnoses of gemiste kansen voor preventie.

Cultuur en religie

Culturele en religieuze verschillen kunnen ook leiden tot misverstanden en ongelijke behandeling in de zorg. Geestelijk verzorgers spelen een belangrijke rol bij het overbruggen van deze kloof, maar moeten zich bewust zijn van hun eigen culturele lens en hoe deze hun perceptie en benadering kan beïnvloeden.

Klasse en sociaaleconomische status

Sociaaleconomische verschillen kunnen eveneens leiden tot ongelijkheid in de zorg. Patiënten uit lagere sociaaleconomische klassen hebben vaak minder toegang tot kwalitatief hoogwaardige zorg en kunnen te maken krijgen met vooroordelen of stereotypering.

De impact van discriminatie op gezondheid

Het is cruciaal om te begrijpen dat discriminatie niet alleen onethisch is, maar ook directe negatieve gevolgen heeft voor de gezondheid van patiënten. Onderzoek toont aan dat (ervaren) discriminatie kan leiden tot:

• Fysieke gezondheidsproblemen, zoals hoge bloeddruk, obesitas en hart- en vaatziekte

• Mentale gezondheidsproblemen, waaronder chronische stress, depressie en angst

• Verhoogd risico op alcoholmisbruik en verslaving

• Veranderingen in het DNA

Deze effecten worden versterkt wanneer iemand discriminatie ervaart op meerdere gronden, zoals etniciteit, seksuele geaardheid en religie.

De rol van geestelijk verzorgers in het aanpakken van blinde vlekken

Geestelijk verzorgers bevinden zich in een unieke positie om blinde vlekken in de zorg aan te pakken en bij te dragen aan een meer inclusieve zorgomgeving. Hier volgen enkele manieren waarop zij dit kunnen doen:

Bewustwording creëren

Geestelijk verzorgers kunnen een belangrijke rol spelen bij het creëren van bewustwording over blinde vlekken in de zorg. Door gesprekken te faciliteren over thema's als diversiteit, inclusie en culturele competentie, kunnen zij zorgverleners helpen hun eigen vooroordelen en aannames te herkennen en te bevragen.

Bruggen bouwen

Als professionals die gespecialiseerd zijn in het begeleiden van mensen in lastige en feestelijke momenten, zijn geestelijk verzorgers bij uitstek geschikt om bruggen te bouwen tussen verschillende culturen en perspectieven. Ze kunnen helpen bij het vertalen van culturele nuances en het bevorderen van wederzijds begrip tussen zorgverleners en patiënten.

Adviseren over inclusief beleid

Geestelijk verzorgers kunnen zorginstellingen adviseren over het ontwikkelen en implementeren van inclusief beleid. Dit kan betrekking hebben op het aannamebeleid, het creëren van een diverse en inclusieve werkomgeving, en het ontwikkelen van cultureel sensitieve zorgprotocollen.

Ondersteuning bieden aan gemarginaliseerde groepen

Door specifieke aandacht te besteden aan de behoeften van gemarginaliseerde groepen, kunnen geestelijk verzorgers helpen om de zorg toegankelijker en inclusiever te maken. Dit kan bijvoorbeeld door het organiseren van gespreksgroepen of het aanbieden van individuele begeleiding gericht op de unieke uitdagingen waarmee deze groepen worden geconfronteerd.

Uitdagingen en aanbevelingen

Het aanpakken van blinde vlekken in de zorg is geen eenvoudige taak en brengt verschillende uitdagingen met zich mee:

Weerstand tegen verandering

Sommige zorgprofessionals kunnen weerstand voelen tegen het idee dat er blinde vlekken bestaan in hun praktijk. Het is belangrijk om deze weerstand met empathie en geduld te benaderen, en te focussen op de gezamenlijke doelstelling van betere zorg voor alle patiënten.

Gebrek aan diversiteit onder zorgprofessionals

Een gebrek aan diversiteit onder zorgprofessionals, inclusief geestelijk verzorgers, kan het moeilijk maken om alle perspectieven en ervaringen te begrijpen en te vertegenwoordigen. Het is daarom cruciaal om actief te werken aan het vergroten van diversiteit binnen de zorgsector.

Beperkte middelen

Het implementeren van inclusief beleid en het bieden van cultureel sensitieve zorg vereist tijd, middelen en training. Zorginstellingen moeten bereid zijn hierin te investeren voor langetermijnsucces.

Aanbevelingen voor geestelijk verzorgers

Om effectief bij te dragen aan het aanpakken van blinde vlekken in de zorg, kunnen geestelijk verzorgers de volgende stappen ondernemen:

1. Zelfonderzoek: Reflecteer regelmatig op je eigen vooroordelen en blinde vlekken. Wees bereid om je eigen aannames en werkwijzen kritisch te onderzoeken.

2. Continu leren: Blijf je ontwikkelen op het gebied van diversiteit, inclusie en culturele competentie. Volg trainingen, lees relevante literatuur en zoek actief naar perspectieven die verschillen van je eigen ervaringen.

3. Samenwerking: Werk samen met andere zorgprofessionals, patiëntenorganisaties en gemeenschapsleiders om een breder begrip te krijgen van de uitdagingen en behoeften van diverse patiëntengroepen.

4. Advocacy: Pleit binnen je organisatie voor inclusief beleid en praktijken. Gebruik je positie om de stemmen van gemarginaliseerde groepen te versterken.

5. Cultureel sensitieve zorg: Ontwikkel methoden en benaderingen die rekening houden met de culturele en religieuze achtergrond van patiënten. Wees flexibel in je aanpak en bereid om je methoden aan te passen aan de behoeften van individuele patiënten.

De paradox van kleurenblindheid

Een belangrijke uitdaging bij het aanpakken van blinde vlekken in de zorg is de paradox van kleurenblindheid. Veel mensen geloven dat het negeren van verschillen in huidskleur of afkomst de beste manier is om discriminatie te voorkomen. Ze stellen: "We zijn toch immers allemaal mensen?"

Echter, onderzoek toont aan dat deze 'kleurenblinde' benadering juist kan leiden tot het in stand houden van ongelijkheden. Om racisme en discriminatie effectief aan te pakken, is het juist noodzakelijk om verschillen in kleur, cultuur en afkomst te erkennen en te bespreken.

Geestelijk verzorgers kunnen een belangrijke rol spelen bij het navigeren van deze paradox. Door open gesprekken te faciliteren over verschillen en ongelijkheden, kunnen zij bijdragen aan een meer genuanceerd begrip van diversiteit en inclusie in de zorg.

Resumé

Geestelijk verzorgers spelen een cruciale rol in het zorglandschap, niet alleen door hun directe ondersteuning aan patiënten en zorgverleners, maar ook door hun potentieel om bij te dragen aan een meer inclusieve en rechtvaardige zorgomgeving. Door actief blinde vlekken op het gebied van kleur, cultuur, klasse, discriminatie en racisme aan te pakken, kunnen zij helpen om de kwaliteit en toegankelijkheid van zorg voor alle patiënten te verbeteren.

Het is een uitdagende maar noodzakelijke taak die voortdurende reflectie, leren en actie vereist. Door samen te werken, bewustzijn te creëren en te pleiten voor verandering, kunnen geestelijk verzorgers een belangrijke bijdrage leveren aan het creëren van een zorglandschap dat werkelijk inclusief en rechtvaardig is voor iedereen, ongeacht hun achtergrond of identiteit.

In een tijd waarin gezondheidsverschillen en sociale ongelijkheden steeds meer onder de aandacht komen, is de rol van geestelijk verzorgers in het aanpakken van blinde vlekken in de zorg belangrijker dan ooit. Door hun unieke positie en expertise kunnen zij niet alleen troost en ondersteuning bieden aan individuele patiënten, maar ook fungeren als katalysatoren voor systemische verandering in de gezondheidszorg.

Het aanpakken van blinde vlekken in de zorg is geen eenmalige actie, maar een voortdurend proces van leren, groeien en verbeteren. Door dit proces te omarmen en actief te bevorderen, kunnen geestelijk verzorgers een blijvende impact hebben op de kwaliteit en rechtvaardigheid van de gezondheidszorg voor alle patiënten, ongeacht hun kleur, cultuur of klasse.

#VIERING #ALLERZIELEN #BEGRAAFPLAATS #HUIS #TE #VRAAG

Kaarsjesavond op Begraafplaats Huis te Vraag

Begraafplaats Huis te Vraag nodigt u van harte uit voor een bijzondere en serene avond op de historische begraafplaats Huis te Vraag. Deze unieke plek, die ooit begon als een middeleeuwse herberg en later een landhuis was, is nu een prachtig, sfeervol park dat de geschiedenis van onze buurt ademt 

Allerzielen op Huis te Vraag. U bent weer van harte welkom om een kaarsje te branden voor een dierbare a s. zondag tussen 17u en 19u, van harte welkom...

ZONDAG 02 NOVEMBER 2025

De begraafplaats organiseert een kaarsjesavond om stil te staan bij de rijke historie van Huis te Vraag en de vele verhalen die deze grond herbergt. Het is een gelegenheid om samen te komen, te herdenken en te genieten van de bijzondere sfeer die kunstenaar en "Sfeerbepaler" Leon van de Heijden hier met zoveel zorg heeft gecreëerd .

Wat kunt u verwachten?

• Een sfeervolle wandeling door het park.
• Gelegenheid om een kaarsje te plaatsen ter nagedachtenis aan dierbaren of om stil te staan bij de geschiedenis van deze plek. Uw eigen gedenkmoment ter gelegenheid van Allerzielen.

Praktische informatie:

• Datum: zondag 02 november 2025
• Tijd: 18:00 - 20:00 uur
• Locatie: Begraafplaats Huis te Vraag, Rijnsburgerstraat 51, Amsterdam 
• Toegang: Gratis

We moedigen u aan om uw eigen lantaarn of kaarsje mee te nemen, hoewel er ook enkele beschikbaar zullen zijn. Trek warme kleding aan en comfortabele schoenen.

Laten we samen de unieke geest van Huis te Vraag eren en een moment van rust en reflectie delen in het hart van onze wijk.

Bron:

GEESTELIJK VERZORGER & BLINDE VLEKKEN IN HET ZORGLANDSCHAP. DEEL VII. #ZORGTECHNIEK #IN #DE #OUDERENZORG

 

GEESTELIJK VERZORGER & BLINDE VLEKKEN IN HET ZORGLANDSCHAP. DEEL VII.

Door: #Rabbijn #Simon #Bornstein®

Zorgtechniek in de ouderen zorg

In de hedendaagse gezondheidszorg, en met name in de ouderenzorg, is er een toenemende nadruk op het gebruik van technologie om de kwaliteit van zorg te verbeteren en de efficiëntie te verhogen.

Echter, ondanks de vooruitgang die wordt geboekt, zijn er nog steeds blinde vlekken die zowel zorgprofessionals als beleidsmakers moeten erkennen en aanpakken. In het zevende artikel onderzoeken we deze blinde vlekken in het gebruik van zorgtechnologie binnen de ouderenzorg en hoe deze kunnen worden aangepakt om een meer effectieve en mensgerichte zorgomgeving te creëren.

De huidige staat van zorgtechnologie in de ouderenzorg

Zorgtechnologie omvat een breed scala aan hulpmiddelen en systemen die zijn ontworpen om zorgverleners te ondersteunen bij hun dagelijkse taken. Dit kan variëren van elektronische patiëntendossiers (EPD’s) tot telezorgoplossingen en geavanceerde monitoringapparatuur.

De implementatie van deze technologieën heeft geleid tot aanzienlijke verbeteringen in de manier waarop zorg wordt verleend, maar er zijn ook uitdagingen die moeten worden overwonnen.

Een belangrijk aspect dat vaak over het hoofd wordt gezien, is dat niet alle technologieën even goed aansluiten bij de behoeften van zorgprofessionals. In veel gevallen worden oplossingen ontwikkeld zonder voldoende input van degenen die ze daadwerkelijk gebruiken. Dit leidt tot situaties waarin technologie meer tijd kost dan het bespaart, of zelfs frustratie veroorzaakt bij zorgverleners.

Blinde vlekken in behoeften en wensen van zorgprofessionals

Een cruciaal punt dat naar voren komt uit recent onderzoek is dat veel zorgprofessionals zich niet volledig bewust zijn van hun eigen behoeften en wensen met betrekking tot technologie. Dit fenomeen kan worden omschreven als een “blinde vlek”.

Zorgverleners raken gewend aan bepaalde inefficiënties omdat ze deze als normaal beschouwen. Bijvoorbeeld, een verpleegkundige kan uren besteden aan het zoeken naar medicijncups of het invullen van formulieren zonder zich te realiseren dat dit proces geoptimaliseerd kan worden door technologische oplossingen.

Het etnografisch onderzoek dat is uitgevoerd in verpleeghuizen heeft aangetoond dat wanneer onderzoekers zich onderdompelen in de dagelijkse praktijk, ze vaak verborgen wensen en behoeften ontdekken die niet eerder waren erkend door de medewerkers zelf.

Deze inzichten kunnen leiden tot innovatieve oplossingen die niet alleen tijd besparen, maar ook de algehele werkervaring verbeteren.

De rol van communicatie in zorgtechnologie

Een andere belangrijke blinde vlek betreft communicatie tussen zorgprofessionals. Effectieve communicatie is essentieel voor goede samenwerking binnen teams en voor het leveren van hoogwaardige patiëntenzorg. Technologie kan hierin een cruciale rol spelen door tools te bieden die communicatie vergemakkelijken.

Echter, veel bestaande systemen zijn complex of onhandig, waardoor ze niet effectief worden gebruikt. Zorgprofessionals hebben behoefte aan eenvoudige en intuïtieve communicatietools die hen helpen om snel informatie uit te wisselen zonder extra administratieve lasten.

Fysieke belasting verminderen met technologie

Een ander aspect waar technologie een significante impact kan hebben, is op het gebied van fysieke belasting voor zorgverleners. Het werk in de ouderenzorg kan fysiek veeleisend zijn, wat leidt tot gezondheidsproblemen bij medewerkers op lange termijn.

Innovaties zoals tilliften of ergonomische hulpmiddelen kunnen helpen om deze belasting te verminderen.

Toch blijkt uit onderzoek dat veel zorginstellingen terughoudend zijn om dergelijke technologieën te implementeren vanwege kosten of gebrek aan kennis over beschikbare opties. Dit benadrukt opnieuw het belang van bewustwording: zowel bij leidinggevenden als bij medewerkers over welke oplossingen beschikbaar zijn en hoe deze kunnen bijdragen aan een gezondere werkomgeving.

Innovaties gericht op gebruikerservaring

Bij het ontwikkelen van nieuwe technologieën voor de ouderenzorg moet er meer aandacht komen voor de gebruikerservaring. Veel innovaties richten zich momenteel voornamelijk op tijdsbesparing of kostenreductie zonder rekening te houden met hoe deze tools daadwerkelijk zullen worden ervaren door degenen die ermee werken.

Het is essentieel dat ontwikkelaars samenwerken met zorgprofessionals tijdens het ontwerpproces om ervoor te zorgen dat nieuwe oplossingen aansluiten bij hun dagelijkse werkzaamheden en hen daadwerkelijk ondersteunen in plaats van extra complicaties toe te voegen.

Praktijkvoorbeelden ter inspiratie

Om inzichtelijk te maken hoe blinde vlekken kunnen worden aangepakt, kunnen we kijken naar enkele praktijkvoorbeelden:

1. Medicijnbeheer: In sommige verpleeghuizen werd ontdekt dat verpleegkundigen veel tijd kwijt waren aan het ophalen van medicijncups uit centrale voorraadruimten omdat er geen efficiënte logistiek was opgezet. Door gebruik te maken van digitale voorraadbeheersystemen konden zij sneller toegang krijgen tot benodigde materialen zonder onnodige stappen.

2. Communicatieplatforms: Een instelling implementeerde een eenvoudig digitaal platform waar teamleden snel updates konden delen over patiënten zonder afhankelijkheid van e-mail of papieren rapportages. Dit leidde tot snellere besluitvorming en verbeterde samenwerking binnen teams.

3. Ergonomische hulpmiddelen: Een verpleeghuis introduceerde tilliften voor patiëntenverplaatsingen, wat resulteerde in minder fysieke belasting voor verpleegkundigen en tegelijkertijd veiligere transfers voor patiënten mogelijk maakte.

Deze voorbeelden illustreren hoe gerichte innovaties niet alleen operationele efficiëntie bevorderen maar ook bijdragen aan een betere werkomgeving voor zorgprofessionals.

Resumé

Om blinde vlekken in het gebruik van zorgtechnologie binnen de ouderenzorg effectief aan te pakken, is er behoefte aan een cultuur waarin feedback vanuit de frontlinie serieus wordt genomen bij technologische ontwikkelingen.

Zorgorganisaties moeten investeren in etnografisch onderzoek om verborgen wensen en behoeften bloot te leggen en samenwerkingen aangaan met ontwikkelaars om ervoor te zorgen dat nieuwe oplossingen daadwerkelijk aansluiten bij wat professionals nodig hebben.

Bovendien moet er meer nadruk komen op training en ondersteuning rondom nieuwe technologieën zodat medewerkers zich comfortabel voelen met hun gebruik ervan. Door deze stappen te zetten kan de ouderenzorg niet alleen efficiënter worden maar ook aangenamer voor zowel medewerkers als patiënten.

SOUND HEALING CONCERT

Op 31 oktober wordt een SOUND HEALING CONCERT aangeboden in de Keizersgrachtkerk, in de kerkzaal op het adres Keizersgracht 566, 1017 EM Amsterdam. Laat de klanken en bewegingen op u inwerken om te ontspannen.

#SEGREGATIE #AMSTERDAM #WEST #ONACCEPTABEL

#Planners en #politici investeerden gedurende decennia miljoenen in de fysieke vernieuwing van delen van #Amsterdam #West om daarmee #sociale #vernieuwing in de buurten tot stand te laten komen. De #sociale #cohesie onderging evenwel geen of nauwelijks enige verbetering. De veiligheidsbeleving van bewoners werd niet vergroot, nam eerder verder af. De leefbaarheid van Amsterdam – West staat onder zware druk.

Het streven van gemeente en woningcorporaties om Nieuw – West te transformeren naar een gemengd stadsdeel zijn goeddeels mislukt. Een veranderde balans tussen huur- en koopwoningen biedt geen soelaas. Wel zijn er duizenden oude, uitgewoonde appartementen gesloopt en vervangen door nieuwbouw.

Volgens het Verwey-Jonker instituut is het beleid mislukt door een gebrek aan focus bij de beleidsmakers en politici. Sociale menging werd niet gerealiseerd volgens het door het Ministerie van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties gefinancierde wetenschappelijk onderzoek. Ook constante wisselingen in beleid – het gebrek aan consistentie – doen het overheidsbeleid de das om.

In het stadsdeel Nieuw West is er sprake van parallelle leefwerelden. Huurders en kopers leven langs elkander heen. Ook diverse migranten groepen gaan nauwelijks om met lieden van een andere achtergrond. Door het terugtrekken in de eigen ethische, culturele en religieuze groeperingen blijven de sociaal economische verschillen tussen groepen levensgroot.

Hierin schuilt een groot gevaar, een kleine aanleiding kan resulteren in grootschalige, gewelddadige uitingen waarbij straatmeubilair, trams in vlammen opgaan tijdens ‘spontane’ en ‘georganiseerde’ rellen, waarbij het gezag met de zwaarste instrumenten de openbare orde en veiligheid poogt te garanderen, maar beschikt over te weinig materieel en manschappen. De burgemeester pleitte recent voor meer budget om het politieapparaat met honderden FTE’s uit te kunnen breiden.

In twintig jaar tijd is de bevolking van he stadsdeel gegroeid van 130.000 ingezetenen naar een kleine 170.000 personen. Het aantal huur – en koopwoningen is fors gegroeid. Middeninkomens kopen middenhuurwoningen en beschikken over een steeds beter opleidingsniveau. Ouderen hebben echter een slecht gevoel bij hun woonomgeving. Velen zien Nieuw West als een springplan in hun wooncarriëre en vertrekken direct als het inkomen verbetert.

Het aantal kwetsbare en multiprobleemgezinnen is ver bovengemiddeld vanwege de relatief grote goedkpe huurwoningvoorraad. Deze instroom van kwetsbare bewoners brengt een bijna niet op te lossen problematiek met zich mee, waardoor bevokingsgroepen zich nauwelijks mengen. Zou een betere spreiding over de stad uitkomst bieden?

Omgang tussen bevolkingsgroepen is bijzonder laag. Elf van de vijftien van de slechtst scorende buurten bevinden zich in Nieuw West. Dat reden voor grote bezorgdheid op de lange termijn. In de vernieuwde buurten voelen bewoners zich ronduit onveilig, de veiligheid is fors verslechterd.

Zwerfvuil is een continue probleem door asociaal gedrag van bewoners in combinatie met de slechte kwaliteit van de organisatie van de vuilophaal door de gemeentereinigingsdienst.

Voorzieningen in de wijken zijn niet aansluitend op de behoeften van de jongere generaties bewoners met een hoger inkomen en een hoger opleidingsniveau. Het woningaanbod past de nieuwe generaties in Nieuw West geboren jongeren ook niet, waardoor er velen gedwongen worden de stad te verlaten om goede voorzieningen voor hun families en kinderen te vinden. Sociale maatregelen werken niet goed uit, omdat de gemeente Amsterdam, welzijnsorganisaties en andere partijen langs elkaar heen werken, niet komen tot een integrale sociale aanpak met focus.

Wijkraad Zuid West Amsterdam ziet de beoogde vruchten van het Nationaal Programma Leefbaarheid en Veiligheid dat sedert 2022 wordt uitgerold in Nieuw West niet leiden tot enig noemenswaardig resultaat. Het tot het jaar 2040 lopende project moet economisch beleid, sociale maatregelen en fysieke verbeteringen van de leefomgeving afstemmen en laten aansluiten. Gelet op de bestaande verkokering en versnippering zal het Nationaal Programma Leefbaarheid en Veiligheid integraal gedoemd zijn te mislukken.

WIJKRAAD ZUID WEST AMSTERDAM kan zich vinden in de aanbevelingen van de onderzoekers welke als volgt kunnen worden samengevat:

“Meer bewonersbetrokkenheid: Buurtbewoners moeten meer invloed krijgen op verbeterplannen, zodat zij zich mede-eigenaar voelen van hun woonomgeving.

Kleinschalige initiatieven stimuleren: Investeren in buurtgerichte projecten die ontmoeting en verbinding bevorderen.

Onderwijs en jeugdbeleid versterken: Betere kansen creëren voor jongeren en hen ondersteunen bij het vinden van werk en een stabiele toekomst.

Vasthouden van sociale stijgers: Het bieden van aantrekkelijke woonopties en werkgelegenheid om bewoners langer in het stadsdeel te houden.

Striktere handhaving: Een steviger optreden tegen woonfraude en ondermijnende criminaliteit om de leefbaarheid en het veiligheidsgevoel te verbeteren.”

WOONINFORMATIEMARKT 55+ DRUK BEZOCHT

De Wooninformatiemarkt 55+ in Amsterdam Zuid, gehouden op donderdag 25 september in pand Lekstraat 63, was een cruciaal evenement gericht op het informeren van ouderen over de mogelijkheden om langer zelfstandig thuis te wonen. Dit initiatief speelde in op de groeiende behoefte aan informatie en ondersteuning voor senioren die hun onafhankelijkheid willen behouden in hun eigen vertrouwde omgeving.

De markt bood een platform waar diverse organisaties en experts samenkwamen om advies te geven over woningaanpassingen, zorgdiensten, financiële regelingen en sociale activiteiten die bijdragen aan een comfortabel en veilig thuiswonen op latere leeftijd.

De Wooninformatiemarkt 55+ in Lekstraat 63, Amsterdam Zuid, op donderdag 25 september, was specifiek gericht op het informeren van ouderen over langer zelfstandig thuis wonen. Dit evenement, georganiseerd in het hart van Amsterdam Zuid, bracht diverse stakeholders samen om de 55-plus bevolking te voorzien van essentiële informatie en middelen. De focus lag op het presenteren van oplossingen en diensten die het mogelijk maken voor senioren om comfortabel en veilig in hun eigen huis te blijven wonen, zelfs wanneer hun behoeften veranderen met de leeftijd.

Doelstellingen van de Wooninformatiemarkt

De primaire doelstelling van de Wooninformatiemarkt was het vergroten van de kennis en het bewustzijn onder 55-plussers over de beschikbare opties voor zelfstandig wonen. Dit omvatte onder meer:

• Woningaanpassingen: Informatie over hoe woningen kunnen worden aangepast om ze veiliger en toegankelijker te maken, zoals het installeren van beugels, drempelverlagingen, of het aanpassen van badkamers.
• Zorg en ondersteuning aan huis: Presentatie van diverse thuiszorgdiensten, van huishoudelijke hulp tot persoonlijke verzorging en verpleging, die ouderen in staat stellen om de benodigde zorg te ontvangen zonder hun huis te verlaten.
• Financiële regelingen en subsidies: Uitleg over gemeentelijke subsidies, landelijke regelingen en andere financiële hulpmiddelen die beschikbaar zijn voor woningaanpassingen of zorgkosten.
• Sociale participatie en welzijn: Promotie van lokale initiatieven, clubs en activiteiten die eenzaamheid tegengaan en bijdragen aan het sociale welzijn van ouderen in de wijk.
• Technologische hulpmiddelen: Demonstraties van slimme technologieën en domotica die het leven van ouderen kunnen vergemakkelijken en de veiligheid kunnen verhogen, zoals personenalarmering en slimme verlichting.

Deelnemende organisaties en experts

De markt bracht een breed scala aan organisaties en experts samen, waaronder:

• Gemeente Amsterdam: Vertegenwoordigers van de gemeente waren aanwezig om informatie te verstrekken over lokaal beleid, subsidies en ondersteuningsprogramma's voor ouderen.
• Woningcorporaties: Diverse woningcorporaties presenteerden hun aanbod van seniorenwoningen en mogelijkheden voor woningaanpassingen in huurwoningen.
• Thuiszorgorganisaties: Lokale thuiszorginstellingen gaven uitleg over hun dienstenpakket en hoe ouderen toegang kunnen krijgen tot deze zorg .
• Welzijnsorganisaties: Organisaties gericht op welzijn en sociale cohesie presenteerden hun activiteiten en projecten om ouderen actief en betrokken te houden in de samenleving.
• Ergotherapeuten en bouwkundig adviseurs: Experts op het gebied van woningaanpassingen boden persoonlijk advies over hoe woningen kunnen worden geoptimaliseerd voor senioren.
• Financiële adviseurs: Specialisten gaven inzicht in de financiële aspecten van langer thuis wonen, inclusief pensioenplanning en het aanvragen van toeslagen.

Locatie en impact

De keuze voor pand Lekstraat 63 in Amsterdam Zuid was strategisch, gezien de demografische samenstelling van de wijk met een aanzienlijk aantal oudere bewoners. De centrale ligging van de Synagoge Lekstraat maakte het evenement goed bereikbaar voor de doelgroep. De opkomst was naar verwachting hoog, wat de grote behoefte aan dit soort informatie onderstreept. De interactieve opzet met informatiestands, presentaties en de mogelijkheid tot persoonlijke gesprekken droeg bij aan de effectiviteit van de markt.

De Wooninformatiemarkt 55+ heeft een belangrijke rol gespeeld in het empoweren van ouderen in Amsterdam Zuid, door hen de kennis en middelen te bieden die nodig zijn om weloverwogen beslissingen te nemen over hun woonsituatie en levenskwaliteit op latere leeftijd.

#OUD #ZUID #VERGRIJST; #DENKEN #EN #OPENLIJK #SPREKEN #OVER #EUTHANASIE

 

#OUD #ZUID #VERGRIJST; #DENKEN #EN #OPENLIJK #SPREKEN #OVER #EUTHANASIE

De keuze voor euthanasie is een onderwerp dat in de afgelopen jaren steeds meer aandacht heeft gekregen, vooral in het kader van ouderen die te maken hebben met een afnemende kwaliteit van leven.

In Nederland is euthanasie legaal onder strikte voorwaarden, en de opkomst van DUO-euthanasie – waarbij twee personen samen besluiten om hun leven te beëindigen – heeft geleid tot nieuwe discussies over de ethiek en de praktische uitvoering ervan.

Vandaag bespreken we de toenemende keuze voor DUO-euthanasie onder ouderen, de redenen achter deze keuze, en de maatschappelijke implicaties.

Wat is DUO-euthanasie?

DUO-euthanasie verwijst naar een situatie waarin twee mensen gezamenlijk besluiten om euthanasie te ondergaan. Dit kan bijvoorbeeld plaatsvinden tussen partners, vrienden of familieleden die beiden lijden aan ondragelijk lijden en ervoor kiezen om samen vrijwillig een einde aan hun leven te maken.

De procedure vereist dat beide individuen voldoen aan de wettelijke criteria voor euthanasie, zoals ondraaglijk lijden en een vrijwillig verzoek.

De juridische context van euthanasie in Nederland

In Nederland werd euthanasie in 2002 gelegaliseerd met de Wet toetsing levensbeëindiging op verzoek en hulp bij zelfdoding. Deze wet stelt strikte voorwaarden waaraan moet worden voldaan voordat euthanasie kan worden uitgevoerd:

1. Ondraaglijk lijden: De patiënt moet lijden aan een aandoening die als ondraaglijk wordt ervaren.

2. Geen uitzicht op verbetering: Er moet geen redelijke verwachting zijn dat het lijden zal verminderen.

3. Vrijwillig en weloverwogen verzoek: Het verzoek om euthanasie moet vrijwillig zijn en goed doordacht.

4. Consultatie van een tweede arts: Een onafhankelijke arts moet het verzoek beoordelen.
   
   

Deze voorwaarden zijn ook van toepassing op DUO-euthanasie, wat betekent dat beide betrokkenen moeten voldoen aan dezelfde criteria.

Redenen voor toenemende keuze voor DUO-euthanasie

Er zijn verschillende redenen waarom ouderen kiezen voor DUO-euthanasie:

1. Gezamenlijk lijden: Veel ouderen ervaren samen met hun partner of naaste vrienden vergelijkbare gezondheidsproblemen of chronische ziekten. Het idee om samen te sterven kan hen troost bieden in hun laatste levensfase.

2. Angst voor alleenheid: Voor veel ouderen is de angst om alleen te sterven een belangrijke factor bij hun beslissing over euthanasie. Samen met iemand anders deze stap zetten kan hen helpen zich minder geïsoleerd te voelen.

3. Kwaliteit van leven: Ouderen hechten vaak veel waarde aan hun kwaliteit van leven. Wanneer deze kwaliteit aanzienlijk afneemt door ziekte of pijn, kunnen zij besluiten dat het beter is om samen een einde aan hun leven te maken.

4. Emotionele steun: Het proces van euthanasie kan emotioneel zwaar zijn. Door dit samen met iemand anders te doen, kunnen zij elkaar ondersteunen in deze moeilijke tijd.

5. Maatschappelijke acceptatie: De acceptatie van euthanasie binnen de samenleving groeit, wat leidt tot meer openheid over het onderwerp en meer mensen die bereid zijn om deze optie te overwegen.

Maatschappelijke implicaties

De toenemende keuze voor DUO-euthanasie roept verschillende maatschappelijke vragen op:

1. Ethiek van gezamenlijke dood: Er zijn ethische bezwaren tegen het idee dat mensen samen besluiten om te sterven. Critici wijzen erop dat dit kan leiden tot druk op kwetsbare individuen om ook deze keuze te maken uit solidariteit of uit angst om alleen achtergelaten te worden.

2. Zorgsystemen en ondersteuning: De groeiende vraag naar DUO-euthanasie vraagt ook aandacht voor hoe zorgsystemen hierop inspelen. Zijn er voldoende middelen beschikbaar voor begeleiding en ondersteuning tijdens dit proces?

3. Dialoog over levensbeëindiging: De toename van DUO-euthanasie benadrukt de noodzaak voor open gesprekken over levensbeëindiging, zowel binnen families als in bredere maatschappelijke contexten.

4. Psychologische impact op zorgverleners: Zorgverleners die betrokken zijn bij euthanasiemomenten kunnen psychologisch belast worden door het uitvoeren van dergelijke procedures, vooral wanneer ze getuige zijn van gezamenlijke sterfgevallen.
   
   

Resumé

De keuze voor DUO-euthanasie onder ouderen neemt toe als gevolg van verschillende factoren zoals gezamenlijk lijden, angst voor alleenheid en een sterke focus op kwaliteit van leven. Terwijl deze trend nieuwe mogelijkheden biedt voor emotionele steun en verbinding tussen geliefden in hun laatste momenten, roept het ook belangrijke ethische vragen op die niet genegeerd kunnen worden.

Het is cruciaal dat er maatschappelijk ruimte blijft voor dialoog over dit onderwerp binnen onze samenleving, zodat we zowel begrip als ondersteuning kunnen bieden aan degenen die ervoor kiezen om deze weg in te slaan.

MEER INFO:

https://www.nvve.nl/